GRILLES DE TRANSPOSITION ENTRE LES CONVENTIONS ANTE ET LA CONVENTION FHP DU 18 AVRIL 2002. Transposition CRRR
III. - Filière Soins - Grilles de transposition entre les conventions ANTE et la convention FHP du 18 avril 2002 - Transposition CRRR
En date du 18 avril 2002 EmployésCRRRCCUCOEFSERVICES SANITAIRESSALAIREDENOMINATIONCLAS.COEF. ET SOCIAUXMENSUEL (en euros) 263Agent polyvalentSMICAgent deEa176 des services service hospitalier Auxiliaire de vieSMICAgent deEb181 ou de gériatrie service (et ancien aide- hospitalier soignant non diplomé) 271Aide médico-psy-1152,94Aide médico-EQa190 chologique psychologi- diplomé que Animateur1121,94AnimateurEb181 BAFA 280Aide soignant1190,20Aide soi-EQa190 diplomé gnant ou certifié qualifié Maitre-nageur1159,20SurveillantEb181 sauveteur de baignade CRRRCCUCOEFSERVICES SANITAIRESSALAIREDENOMINATIONSALAIRERAG ET SOCIAUXMENSUEL MENSUEL (en (en(en euros) euros)euros)263Agent polyvalentSMICAgent de1128,1614214, des services service 82 hospitalier Auxiliaire de vieSMICAgent de1160,2114618, ou de gériatrie service 65 (et ancien aide- hospitalier soignant non diplomé) 271Aide médico-psy-1152,94Aide médico-1217,9015345, chologique psychologi- 54 diplomé que Animateur1121,94Animateur1160,2114618, BAFA 65280Aide soignant1190,20Aide soi-1217,9015345, diplomé gnant 54 ou certifié qualifié Maitre-nageur1159,20Surveillant1160,2114618, sauveteur de baignade 65Agents de maitriseCRRRCCUCOEFSERVICES ...
Article 60
Congés pour événements familiaux - Chapitre II : Congés de courte durée - Titre VI : Congés - Convention collective nationale du 18 avril 2002
En date du 29 octobre 2002 Les absences du salarié motivées par les événements familiaux prévus ci-dessous seront, sur justifications, rémunérées comme temps de travail effectif dans les limites et conditions suivantes :- décès du conjoint ou d'un enfant : 5 jours ouvrables.- décès d'un ascendant, d'un descendant, ...
Transposition CRRR.
III - Filière services sanitaires et sociaux - Transposition CRRR
En date du 10 décembre 2002 Employés. :---------------------------------------------------------------:CONVENTION CRRRANNEXE EHPA CCUCOEFSERVICESSALAIREDENOMINATIONCLASS.COEFSALAIRE SANITAIRESMENSUEL MENSUEL ET SOCIAUX(en (en euros) euros)(filière FHVS)263Agent polyvalent Agent de des servicesSMICserviceE1931158 hotelier Auxiliaire de Agent de vie ou de gé-SMICserviceEQ2201200,00 riatrie (et titulaire ancien aide- du BEP soignant non sanitaire diplomé) et social (filière FPS)271Aide médico- psychologique1152,94AMPEQ2161296,00 diplomé (filière FHVS) Animateur1121,94Animateur (titulaireE1931158,00 BAFA) (filière FPS)280Aide-soignant diplomé ou1190,20Aide-EQ2161296,00 certifié soignant (filière FHVS) Maitre-nageur sauveteur1159,20 EHQ2111266,00Agents de maîtriseCONVENTION CRRRANNEXE EHPA CCUCOEFSERVICESSALAIREDENOMINATIONCLASS.COEFSALAIRE SANITAIRESMENSUEL MENSUEL ET SOCIAUX(en (en euros) euros)(filière FPS)281Préparateur en Préparateur pharmacie (CAP)1163,34en pharma-T2761656,00 cie (filière FHVS)286Moniteur(trice) Animateur éducateur1184,04titulaireEHQ2111266,00 (trice) du DEFA, éducateur (filière FPS)336Psychomotricien1391,04Psychomotri-T2761656,00 diplomé cien (filière FHVS) Educateur1391,04AnimateurEHQ2111266,00 spécialisé titulaire du DEFA, éducateur (filière ...
GRILLES DE TRANSPOSITION ENTRE LES CONVENTIONS ANTE ET LA CONVENTION FHP DU 18 AVRIL 2002. Transposition SNESERP
III. - Personnel sanitaire - Grilles de transposition entre les conventions ANTE et la convention FHP du 18 avril 2002 - Transposition SNESERP
En date du 18 avril 2002 SNESERPCCUDésignation des emploisSalaireEmploiNiveauGroupe Coef. X Valeur du point (filière soignante)Biberonnière.SMICASH.EaGarde-malade (personnelSMICASHEaaffecté à la garde des malades, assure la surveillance, ne donne aucun soin médical) Agent sanitaire prépa-SMICASHEarant le diplome d'aide-soignant Brancardier, hommeSMICBrancardierEaspécialisé dans le transport des malades Garçon de laboratoireSMICASHEachargé notamment de la surveillance des ani- maux d'expérimentation Aide-soignante non7173,70ASHEadiplomé (cadre d'extinction) Aide kinésithérapeute.SMICASH.EaLaborantine nonSMICASHEadiplomée (cadre d'extinction) Manipulatrice ...
GRILLES DE TRANSPOSITION ENTRE LES CONVENTIONS ANTE ET LA CONVENTION FHP DU 18 AVRIL 2002. Transposition SNESERP
I. - Services domestiques et services généraux - Grilles de transposition entre les conventions ANTE et la convention FHP du 18 avril 2002 - Transposition SNESERP
...à avec CAP lits nourri gratuitement Cuisinier dans les CuisinierEQaétablissements de plus avec CAP de lits ayant moins de personnes sous ses ordres nourri gratuitement C - Lingerie buande- rie chaufferie entretien jardins voitures Commis jardinier SMICESGEahomme à tout faire manoeuvre employé au jardin Raccommodeuse (lingèreSMICESGEaeffectuant des travaux simples) Laveuse-mainSMICESGEaRepasseuse-calandreuseSMICESGEaAide-ouvrier d entre-SMICESGEatien sans qualification professionnelle Conducteur d automobileSMICConducteurEa de véhicule moins de Eb places Chauffeur jusqu à SMICConducteurEatonnes de charge de véhicule utile inclus plus de places Lingère effectuant cer-SMICLingère avecEQatains travaux qualifiés CAP (montage d une pièce toute préparée ou remplacement d une partiecol manches poignets par exemple utilisant un montage et utilisant occasion- nelleemnt la machine) utilisant un montage Mécanicienne lingèreSMICESGEatravaillant exclusive- ment à la machine Chauffeur de chaudièreSMICESGEachauffeur breveté chauffeur assurant la conduite ...
Transposition UHP.
Transposition UHP
En date du 10 décembre 2002 (+) Nous vous rappelons que ces classifications sont à étudier avec les définitions du titre 11 bis de l'annexe spécifique aux établissements accueillant des personnes âgées ; en effet, lorsqu'il est fait référence à un diplôme, dans certains cas les définitions des niveaux ...
Création d'un OPCA au sein de la branche professionnelle des établissements privés sanitaires et sociaux à statut commercial.
TITRE III : Missions - Création d'un OPCA au sein de la branche professionnelle des établissements privés sanitaires et sociaux à statut commercial
... de la participation obligatoire Toutefois les établissements gardent la possibilité de verser à l OPCA l intégralité de leur participation au développement de la formation professionnelle continue Par ailleurs les établissements n ayant pas engagé la totalité de la part restant à leur disposition ( ) s efforceront d en reverser le solde à l OPCA avant le er mars de l année suivant celle au titre de laquelle est due leur participation Mutualiser dès le premier jour de leur versement les contributions visées au point ci-dessus dans le cadre de sections particulières : contrats d insertion en alternance capital de ...